Pagbayad alang sa mga mabdos nga mga babaye. Unsay imong

Daghan ang naugmad nga mga nasod hunahunaa gikinahanglan nga suporta mabdos nga mga babaye ug mga inahan, ug kini nga mga pagbayad tambong sa pagdugang sa. Ang sama nga misulay Kurso pagpili ug Russia, nga nagakuha sa ngadto sa asoy sa tanan nga mga kahimtang. Sa bisan unsa nga nagsabak nga inahan naglaum sa pagdawat sa pinansyal nga suporta gikan sa estado ug sa tinuod gusto sa pagkuha sa tubag sa popular nga pangutana: "Hain sa pagbayad gipahimutang ug sa unsa nga paagi dugay kinahanglan nga mobayad sa maternity?"

pagbayad maternity

Usa ka lump sum giisip mabdos nga pagbayad, nga sa usa ka sayo nga panahon nga narehistro sa antenatal clinic.

Ba narehistro sa atubangan sa 12 ka semana, kinahanglan, gigamit o mga estudyante, adunay oportunidad sa pagdawat sa mga benepisyo sa kantidad nga 465 ruble 20 kopecks.

Pagbayad nga gihimo sa inubanan sa mga nag-unang kaayohan o alang sa 10 ka adlaw gikan sa petsa sa paghisgot sa dapit sa trabaho, pag-alagad o pagbansay.

Busa, ang mga nag-unang mga benepisyo nga giisip nga pagbayad ngadto sa mabdos ug postpartum mga babaye, nga makadawat sa kinatibuk-ang kantidad sa leave (140 ka adlaw). Apan, ang kapunongan sa maong mga pagbayad nausab.

Sukad sa sinugdanan sa 2013 nausab ang kahulugan sa average wage, nga karon adunay usa ka utlanan.

Ang maximum average adlaw-adlaw nga suholan mao ang karon sa 1335, 62 ka libo. ruble. Ingon sa usa ka sangputanan, kini nagtakda sa kinatibuk-ang kantidad sa binulang pagbayad alang sa mga mabdos nga mga babaye ug alang sa pag-atiman sa bata sa kantidad nga 16 241, 14 thous. Ruble. Kon income matag bulan milabaw, amo ang makahimo kanimo nga usa ka fee sa ilang kaugalingon. Kon adunay duha ka mga dapit sa pagbayad sa trabaho gihimo, sa tinagsa, sa matag trabaho. Kay grants registration kinahanglan nga gisumiter ngadto sa usa ka medical certificate.

Sama sa alang sa mga babaye nga mga walay trabaho o gibutang sa tungod sa liquidation negosyo, nan dawata ang maternity pay ug benepisyo sa mabdos sila mahimong sa kantidad nga 490 ruble kada bulan. Ang maong pagbayad gihimo pinaagi sa mga ahensya sa social welfare. Aron sa pagkuha niini nga kaayohan, kamo kinahanglan gayud nga nga narehistro sa sentro trabaho sa labing menos 12 ka bulan human sa pagtuman.

Repayment nga panahon allowances ug maternity leave nga gitudlo sa sulod sa 10 ka adlaw human sa pagpasakop sa tanan gikinahanglan mga dokumento. Ug, depende sa pundo, kini mahimo nga gibayad sa maong adlaw o ang adlaw sa pagbayad sa suhol.

pagbayad alang sa pagpanganak: maternal kapital

Sugod gikan sa Enero 1, 2013, sumala sa pederal nga balaod, sa usa ka usa ka-higayon nga pagbayad sa pagkatawo, nga gihimo sa kantidad nga 13087 ruble, nga gihatag nga ang usa sa mga ginikanan adunay usa ka opisyal nga dapit sa buhat. Kini nga nakuha sa dapit sa trabaho, nga sa paghatag sa mga mosunod nga mga dokumento: birth certificate, ang usa ka kalig-unan gikan sa registrar, usa ka certificate sa dili-resibo sa mga benepisyo sa laing ginikanan sa iyang dapit sa trabaho.

Laing bayad alang sa pagkatawo sa ikaduha ug sunod-sunod nga bata nga gitawag inahan kapital. Siya mao ang single, ug dispose sa kini nga sa diha nga ang bata makaabot sa edad nga tulo ka. Usab, sumala sa amendment, gitugotan sa paggamit niini nga kantidad aron sa pagbayad sa loan alang sa pagpalit sa housing, sa walay pagtagad sa mga petsa sa pagkatawo sa bata. Sa pag-angkon sa maong mga benepisyo kinahanglan nga gihatag sa usa ka hugpong sa mga dokumento, nga magsikop sa mga pamahayag.